达州市县级党校分类建设工作调度会在渠县召开

更新时间：2023-06-09 浏览量：

初夏六月，荷花飘香。6月7日下午，达州市县级党校分类建设工作调度会在渠县县委党校新校区召开，来自全市县（市、区）组织部分管领导、干训股（室）负责人，以及县（市、区）党校分管副校长、相关业务股（室）负责人共40余人参加会议。市委组织部副部长、市人才发展促进中心主任刘小流，市委党校副校长郑丽天，市委组织部干训科科长张杰，市委党校业务指导科科长张娟出席会议。

达州市委组织部副部长、市人才发展促进中心主任刘小流对渠县县委党校分类建设工作给予了充分肯定，并就全市县级党校分类建设着重提出了七个方面要求：一是在阵地建设上，坚持软硬兼施。完善党校硬件设施，提升管理、服务、信息化水平等“软实力”，注重功能性、实用性、耐用性问题。梳理建设中存在的问题，各县（市、区）党校多向市委党校沟通、取经，避免相同的问题重复发生；二是在办学上，坚持上下贯通。办学班次上下贯通，全市统筹，各县（市、区）党校都能承接市上班次，实现差异化办学，百花齐放、百家争鸣。强化市委党校统筹，实施名师培养工程。锻造精品课程，把教学、科研搞上去；三是在师资上，坚持内外互补。各党校建设投入成本高，怎样把质量搞上去？每个党校人都是答卷人，都要有使命感、责任感、危机感。要学会换位思考，作为一名学员，在党校上课是否带给我一种灵魂上的冲击和思想上的升华？在人才引进上，理性地招、柔性地用、刚性地挖，党校教师会写会讲，关键是会讲，有传播力、感染力；四是在育人上，坚持点面互进。点是关键的培养对象，着眼后继有人，着眼三年持续培养，着眼长周期与短模式相结合，培育优秀年轻干部。从面上讲，在教学上做出更高水平，达到学有所得、学有所获、学有所用，且重点是学有所用，以高素质师资培养高素质干部；五是在内涵上，坚持教研相长。教学与科研“你中有我，我中有你”，相互促进、相辅相成。要制定一套行之有效的办法，聚焦“问题导向”、聚焦“热点对接”、聚焦“释疑解惑”，培养复合型人才；六是在改革上，坚持长短结合。改革永远在路上，而不是一劳永逸。要坚持问题导向，解决学员所需、所盼，对“教”的论理布道、“教”的教态境界、“教”的方式方法等产生的教学效果，均由学员评判定笃，成为一个受欢迎、有温度、能走心的党校；七是在管理上，坚持时空演绎。要充分挖掘潜力、增强活力、增长实力，要实现党校时间、空间利用最大化，开展对外经营，有效使用党校学术报告厅、讨论室、教室等教学场地和学员宿舍，提高固定资产使用效益，实现党校增值。最后刘小流强调，要高标准迎接复评、高起点谋划下一号方案，跳起摸高、高效率推动下一轮改革，设立时间表。

渠县县委组织部部长、县委党校校长唐勇刚以题为“如何建设新党校、如何探索新的教学方法以及党校存在的缺陷”从三个方面就县级党校分类建设作大会表态发言。各县（市、区）党校就本地县级党校分类建设进展情况作了大会交流发言。

会上，达州市委党校副校长郑丽天传达了全省县级党校分类建设工作会议精神，市委党校业务指导科科长张娟就各县（市、区）县级党校分类建设交流发言进行点评，市委组织部干训科科长张杰主持会议。（供稿：孙涛陈洋）

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